Lại là FB

Lại là FB.

Thằng Google càng ngày càng điên bây giờ không biết thế nào mà lần, nhưng lại có 1 cứu cánh, đó là FB. Cộng đồng này lớn đến nỗi chỉ cần điều chỉnh 1 chút xíu, hiệu quả có thể tăng gấp 2,3 lần. Hôm qua là tin tức, hôm nay là truyện ngắn.

vqtt.

Có 2 người marketing, một ngày tiêu 1 triệu, mà k đưa nổi 3000 traffic vào site, mà ông trưởng dự án mặt cứ đực ra, chẳng hiểu ăn phải thuốc gì nữa. Thất vọng vô cùng. Trong khi đó các dự án khác chỉ phẩy tay cái có luôn 100k/ ngày. Để cải thiện tình hình, đưa toàn bộ team marketing lên ngồi cùng đội Lý Bầu, để chiến đấu cả G và FB, với mục tiêu là 10k visit/ngày.

Chốt team cho 3 dự án 123tv, anuong.net ( bản công thức nấu ăn), dating.

Học thêm về quy trình tuyển dụng của P&G, để siết chặt khâu đầu vào trong quá trình tuyển những người tài giỏi. yêu cầu bên Office kết hợp với bên nhân sự để chuẩn hoá lại quy trình tuyển dụng. Nghe về quá trình tuyển của họ mà thấy ghê. ;(( 1600 người, tuyển ra 30 người, cho đấu trí 1 tuần chọn ra 5 người. Trả lương thì k quá cao, cho các vị trí đó, nhung cho cơ hội được đào tạo bởi các chuyên gia hàng đầu thế giới, thăng tiến liên tục. Đó cũng là lý do rất nhiều người giỏi của P&G họ hầu hết chỉ nghỉ cty, vì được công ty khác mời lên làm GĐ kinh doanh thì mới đi. Chứ không bao giờ họ ra đi giữa chừng.

Dự buổi khởi động cuộc thi khởi nghiệp Kawai trong trường Kinh tế đại học quốc gia.

Nghe mấy ông sinh viên liên thiên về khởi nghiệp. Đầu óc cứ như ngồi lên 9 tầng mây. Tiền, kinh nghiệm, sản phẩm, thương hiệu, uy tín, hoàn toàn k có, mà cứ thích làm doanh nghiệp, điên !! Cuộc thi này chỉ là 1 cuộc thử thách, cam go, để luyện tập và ghi dấu ấn, chứ chẳng đem lại các kết quả, hay danh dự gì tot cả.

CR,

Đưa cho phòng CSKH có quyền điều khiển các nguồn lực ngay lập tức để xử lý các vấn đề phát sinh, tự giải quyết được chư không như bây giờ là mất hết khách.

Đêm nay lại 1 team nữa phải ở lại cửa hàng 10 Trần Phú, Hà Đông, tử vì đạo.

21/11/2013