Thứ Năm, 6 tháng 2, 2014

check

baokim.vn
Dùng baokim.vn mấy hôm nay, khi nạp tiền từ VCB vào tk BK, nhận được email từ baokim.vn gửi tới, nhìn mà thất vọng vô cùng, bố trí lệch lạc, xô dòng, k tạo được sự tin tưởng cần thiết cho khách hàng. Những người làm thật quá vô trách nhiệm, hoặc họ quá k phù hợp với công việc ở 1 công ty như baokim.vn. CV này đòi hỏi sự cẩn thận, nghiêm túc, chinh xác tuyệt đối, k được sơ xuất. Nhưng họ đã k làm được điều đó mà làm rất tạm bợ. Mà cách làm thì rất đơn giản, chỉ cần so sánh với email VCB gửi tới là biết ngay đẳng cấp của mình ntn ? Thế mà cứ loay hoay mãi không làm nổi. Chán vc.
Phát triển đội ngũ phát triển thị trường cho baokim.vn. Đợt tới sẽ cắt riêng một đội ngũ ở cửa hàng chăm sóc khách hàng của baokim.vn về 3 việc, 1 nạp, rút tiền 2 top up tài khoản điện thoại, 3 phát thẻ tích điểm cho khách hàng để thực hiện triệt để việc này. Không để cho nhân viên bận rộn tại cửa hàng làm nữa.
Check.
Đưa ra một loạt các việc cần check hàng ngày, bố trí người check hàng ngày các thông số.

Check hàng tồn quá 2 tháng vẫn chưa được xử lý tại các cửa hàng,
Check camera các cửa hàng, kiểm tra đồng phục, đúng giờ, thẻ nhân viên.
Check facebook có up đủ clip quay và các góc trong cửa hàng hay không ? Tất cả các cửa hàng.
Check Hà làm giá sản phẩm đúng theo % lợi nhuận quy định không. <-- không khớp thì yêu cầu giải trình.
check thông tin bất động sản hàng ngày và đưa cho bộ phận BĐS tìm kiếm, giao dịch.
Check thông số các phòng ban điền trong bảng KPI xem có điền đủ không ?
Check vân tay đi làm muộn ở TP và GV, thông báo cho CHT biết để xử lý.
Khảo sát nhân viên ở cửa hàng cần gì mỗi tháng 1 lần, để nắm được tình hình.
Quản lý các bộ phận báo cáo nhật ký công việc hàng ngày. Báo cáo qua skype / email / fb ... (Hậu & Thư)
Check tiến độ các cửa hàng thực thi các công việc (timeline) và tiến độ xây dựng tại các cửa hàng.

HCNS
2 ngày không có cơm, chắc mọi người cũng biết sự quan trọng của cơm trưa thế nào. Quá tốn kém, trong khi đó công ty vẫn phái trả đủ các loại tiền, tiền nhà, tiền lương, mà những người làm thì vẫn cứ nghỉ Tết. bó tay.
Tình trạng đi ăn sáng lại diễn ra, hỏi HCNS thì bảo 1,2 hôm nữa mới check trở lại, không hiểu cái khái niệm 1,2 hôm nữa có nghĩa là gì ? Chắc mọi người vẫn còn cảm thấy không khí Tết, nhưng mong mọi người hãy tỉnh lại chút đi. Chúng ta không có nhiều thời gian để chuẩn bị cho cuộc chiến ngày càng khốc liệt và căng thẳng này đâu.
rakuten, chotot, lazada, vingroup, BigC sắp tới sẽ là tmall hàng loạt đối thủ cực kỳ hùng mạnh sẽ nhảy vào thị trường này. Công ty vẫn còn quá nhiều thử thách, mọi thứ vẫn lủng củng, chúng ta vẫn còn quá thiếu kinh nghiệm và nghèo đói so với bọn họ. Mà vẫn điềm nhiên ăn Tết. Thật lòng mà nói chỉ mong 10 năm có Tết một lần, vì chúng ta vẫn còn quá khổ cực, còn phải phấn đấu quá nhiều, để có một cuộc sống tốt hơn. Chúng ta k được phép ngừng nghỉ, hay thư giãn như những dân tộc khác. Tết có nghĩa là thời gian để về thăm gia đình, người thân, nhưng sau đó cần phải quay lại ngay cv, làm việc điên loạn hơn vì những người thân yêu của mình, chứ không phải ngồi đó mà tưởng nhớ, say Tết. Thật vớ vẩn. Tốt nhất đừng có ai nói với anh để qua rằm, để vài hôm nữa khi hết Tết đã,,,,, đáng bị khinh thường.

Còn một số người hôm nay chat để tỏ thái độ bực tức vì mình đã bị phạt do nghỉ Tết sớm, phạt do đi muộn, phạt do không làm đúng quy định về chăm sóc, rồi than phiền công ty tàn nhẫn, vô tình, thử hỏi quy định đặt ra mà không thực hiện thì có còn là quy định không ? Đi làm nghỉ không có thông báo rồi bị phạt thì hỏi có đáng không ? đi làm muộn bị phạt thì còn gì để nói nữa ? Thế mà vẫn bức xúc, vẫn căng thẳng cái gì k biết nữa. Tất cả đều như vậy, tất cả đều gần Tết là biến mất, tất cả đều đi làm muộn, tất cả đều đi ăn sáng sau khi tới công ty, tất cả đều k làm theo quy định đã đề ra trong cv của mình,,, thì có còn là cty nữa không ? Hay chỉ là một lũ ô hợp, đáng khinh thường. Lúc nào cũng muốn trở nên chuyên nghiệp, muốn sự nghiệp này, sự nghiệp kia, nhưng k bao giờ muốn làm việc có kỷ luật, rồi có người nhắc mình, gò mình theo một kỷ luật tốt thì oán thán. Tốt nhất nếu k thích, thì nên out khỏi cuộc chơi này. Đây là cuộc chơi sẽ đầy khắc nghiệt, vất vả, chỉ cần những con người ý chỉ, kỷ luật và ngày đêm nỗ lực thôi.

6/2/2014.

Không có nhận xét nào: